ワイズ グローバル リソーシーズ株式会社

給与は契約単価の70%を還元します

エンジニアとして「なにを基準に会社を選ぶのか」 やりがいを重視する人、給与を重視する人・・基準は人それぞれです。
当社は「プロフェッショナルとしての対価は純粋に「お金」であるべき」と考え、給与は案件契約単価の70%を還元します。

帰社日なし、積極的な有給消化。
過度な残業は会社が交渉します。

帰社日はありません。
過度な残業は会社が交渉します。遠慮なく有給休暇も積極的に消化して下さい。

終業後のプライベートな時間はスキルアップの為に学習したりスポーツジムに行ったりと、有意義な時間をお過ごし下さい。 当社の考えは「日常生活を満たされる事が仕事の成果に繋がる」です。

管理職がいない風通しの良い環境

当社に管理職はいません。
社員1人1人が「自分の頭で考え行動する」組織を目指します。
また管理職に発生するコストを抑え給与に還元しています。

副業はOK

当社は副業という柔軟な働き方を認め、社員1人1人の「ワークライフバランスやクオリティオブライフ向上」を大切にしています。
当社の業務に影響が出なければ、副業を通じて今までにない新しいスキルを身に着ける事ができるかもしれません。